“共享經(jīng)濟(jì)”，“按需實(shí)時(shí)響應(yīng)經(jīng)濟(jì)”的迅速走紅，傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)形態(tài)受到挑戰(zhàn)，圍繞著“共享經(jīng)濟(jì)”下勞動(dòng)者的權(quán)益保障也成為當(dāng)下不可避免的爭(zhēng)議點(diǎn)，本文以數(shù)字科技公司 Managed by Q 為例論述當(dāng)下勞資關(guān)系的困境與出路。

按需實(shí)時(shí)響應(yīng)經(jīng)濟(jì) 2015-10-19 13:18:16